스티븐코비의 성공하는 사람들의 7가지 습관을 통해 본 나의 리더십 분석
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작성일 22-10-17 04:25
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그래서 친구들과의 모임이 있는 경우 내가 이끌어가는 편이 아니라 주로 누가 하자고 하면 따라가는 스타일이라고 생각하고 있따
습관2. 목표(goal)를 확립하고 행동하라.
누구나 처음에 목표(goal)는 잘 잡을것이라고 생각한다.
1. 리더쉽의 정이
2. 스티븐코비의 성공하는 사람들의 7가지特性(특성)
3. 리더쉽 理論을 통한 나의 리더쉽 analysis(분석)
4. 結論
가장 먼저 할일은 지금 내가 공부하고 있는 편입시험을 통해 내가 원하고있는 대학,과(광고홍보)에 편입을 하는것이다. !~
다.
-리더로서의 장단점
나의 리더로서의 단점은 우선 위의 ‘스티븐코비의 성공하는 사람들의 7가지特性(특성)’에 비추어 볼때 “습관1~3”을 말할수 있따 이는 개인적인 단련을 목표(goal)로 하는 습관들인데 우선
습관1. 주도적이 되라.
이부분에서 나는 평소에 주관이 뚜렷하지 않은편이라고 생각한다. !~스티븐코비의성공하는사람들의7가지습관을통해본나의리더십분석 , 스티븐코비의 성공하는 사람들의 7가지 습관을 통해 본 나의 리더십 분석인문사회레포트 ,
스티븐코비의 성공하는 사람들의 7가지 습관을 통해 본 나의 리더십 분석
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설명
리더십의 定義(정의)와 스티븐 코비의 `성공하는 사람들의 7가지 습관의 내용을 정리(arrangement)하고, 책에서 말해주는 리더십 theory 을 통해 나의 리더십에 상대하여 분석해 본 리포트입니다. 그다음에는 사회에 나가서 남들보다 뛰어난 광고인이 되기 위해 대학에서 열심히 노력하는 것이다. 그러나 그 목표(goal)를 끝까지 정하고 행동해 나가는 사람도…(drop)
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리더십의 정의와 스티븐 코비의 `성공하는 사람들의 7가지 습관의 내용을 정리하고, 책에서 말해주는 리더십 이론을 통해 나의 리더십에 대해서 분석해 본 리포트입니다. 참고자료로서 참고할만한 내용이 되리라 생각하며, 모두 좋은 결과 받으시길 바랍니다. 참고자료(data)로서 참고할만한 내용이 되리라 생각하며, 모두 좋은 결과 받으시길 바랍니다. 그 노력에는 물론 Test of English for International Communication(TOEIC) , 학과공부 등 많은 것들이 있겠지만 가장중요한 것은 리더쉽을 기르는것이라고 나는 생각한다.
