임금관리의 의의와 기능 및 목표(goal) 임금관리의 의의와 기능 및 목표(goal) 목차 ..
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작성일 22-09-29 01:18
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임금관리의 의의와 기능 및 목표(goal) 목차 임금관리의 본질 I. 임금관리의 의의 II. 임금관리의 기능 III. 임금관리의 목표(goal) 1) 노동..
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설명
임금관리의 의의와 기능 및 goal(목표)
목차
임금관리의 본질
I. 임금관리의 의의
II. 임금관리의 기능
III. 임금관리의 goal(목표)
1) 노동시장에 있어서의 공정성
2) 생활에 대한 공정성
3) 노동에 대한 공정성
4) 경영에 대한 공정성
5) 국민경제에 대한 공정성
Reference List
임금관리의 본질
I. 임금관리의 의의
임금관리란 경영이 지급할 임금액과 그 제도에 관련되어, 이것을 인적자원관리의 일환으로서 합목적적으로 계획 ․ 조직하여 그 실시결과를 감사 ․ 改善(개선) 함으로써 인적자원관리의 목적달성에 큰 도움을 주려는 관리를 말하는 것인데, 이것은 인적자원관리 중에서 가장 중요하며 또 기본적인 것이다.
임금관리의 기능을 요약하면, 생활의 유지 ․
임금관리의 의의와 기능 및 goal(목표)
목차
임금관리의 본질
I. 임금관리의 의의
II. 임금관리의 기능
III. 임금관리의 goal(목표)
1) 노동시장에 있어서의 공정성
2) 생활에 대한 공정성
3) 노동에 대한 공정성
4) 경영에 대한 공정성
5) 국민경제에 대한 공정성
Reference List
임금관리의 본질
I. 임금관리의 의의
임금관리란 경영이 지급할 임금액과 그 제도에 관련되어, 이것을 인적자원관리의 일환으로서 합목적적으로 계획 ․ 조직하여 그 실시결과를 감사 ․ 改善(개선) 함으로써 인적자원관리의 목적달성에 큰 도움을 주려는 관리를 말하는 것인데…(투비컨티뉴드 )
다.
II. 임금관리의 기능
임금은 본래 임금액과 임금제도와의 동일물이기 때문에, 그 기능도 이 두 가지 면에서 고찰되어야 한다.
